杭州市中小IT企业新员工离职原因探析

2016年第28期

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  摘要:近几年,it行业员工离职率和应届毕业生离职率一直在高位徘徊,受到社会广泛关注。杭州中小it企业普遍面临应届毕业生入职不久便离职的问题。通过对杭州中小it企业入职不到一年就离职的新员工的问卷调查和访谈发现,新员工离职的原因主要有:职业规划不明,职业期待过高,职业发展受限;企业管理方式和制度混乱,薪酬福利制度不合理,员工培训和发展制度不健全;it行业发展迅速,人才需求量大而人才流动成本低。

  关键词:杭州;中小it企业;新员工;应届毕业生;离职

  中图分类号:f24

  文献标识码:a

  doi:10.19311/j. ……阅读全文

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